Hoja 63 - Tarjeta de residencia permanente de familiar de ciudadano de la Unión Europea - Migrations

* Le contenu de cette page est purement indicatif. Seules les dispositions de la réglementation en vigueur au moment du dépôt de la demande s’appliquent.

*Note importante:

La personne étrangère qui a avec une personne de nationalité espagnole une relation familiale peut recourir à la voie de la famille de la communauté, à condition d'avoir exercé le droit à la libre circulation. À cette fin, la demande doit être présentée dans le modèle officiel EX19. Dans le cas contraire, vous devrez la soumettre via le modèle officiel EX24.

Dernière mise à jour: mai 2025

Table des matières

• Citoyens auxquels il s'applique
• Règles de base
• Exigences
• Documents exigibles
• Procédure

CITOYENS AUXQUELS ELLE S'APPLIQUE

Les membres de la famille d’un ressortissant espagnol ou d’un autre État membre de l’Union européenne, ou d’un autre État partie à l’accord sur l’Espace économique européen ou la Suisse, qui n’ont pas la nationalité de l’un de ces États et qui remplissent les conditions décrites ci-dessus, ont le droit de résider en Espagne à titre permanent.

On entend par membres de la famille:

1. Au conjoint, à condition qu'il n'y ait pas eu accord ou déclaration de nullité du lien matrimonial ou du divorce.
2. Au couple avec lequel il maintient une union analogue au conjoint inscrite dans un registre public établi à cet effet dans un État membre de l'Union européenne ou dans un État partie à l'Espace économique européen, et à condition que cette inscription n'ait pas été annulée, ce qui doit être suffisamment attesté. Les situations de mariage et d'enregistrement en tant que couple enregistré sont, en tout état de cause, considérées comme incompatibles entre elles.
3. À leurs descendants directs et à ceux de leur conjoint ou de leur partenaire enregistré, à condition qu'il n'y ait pas eu accord ou déclaration de nullité du lien matrimonial, divorce ou annulation de l'enregistrement du couple, mineurs de vingt et un ans, majeurs de cet âge vivant à leur charge ou incapables. Sont considérés comme à charge les membres de la famille dont le soutien financier est assuré par le citoyen de l’Union et qui ont besoin d’une aide matérielle pour subvenir à leurs besoins essentiels.
4. À ses ascendants directs et à ceux de son conjoint ou de son partenaire enregistré vivant à sa charge, à condition que l'accord ou la déclaration de nullité du lien matrimonial ou de divorce n'ait pas été conclu ou que l'enregistrement du couple ait été annulé. Les personnes à charge sont les membres de la famille dont le soutien financier est assuré par le citoyen de l’UE et qui ont besoin d’une aide matérielle pour subvenir à leurs besoins essentiels.
5. Aux membres de leur famille qui, dans le pays d'origine, avaient été à leur charge ou vivaient avec le citoyen de l'Union
6. Aux membres de leur famille qui, pour des raisons graves de santé ou de handicap, sont strictement nécessaires à la prise en charge de leurs soins personnels par le citoyen de l'Union
7. Au couple de fait non enregistré avec lequel il entretient une relation stable dûment prouvée en prouvant l'existence d'un lien durable

• ÉTATS MEMBRES DE L'UNION EUROPÉENNE ET ÉTATS PARTIES À L'ACCORD SUR L'ESPACE ÉCONOMIQUE EUROPÉEN
  • • Allemagne
    • Autriche
    • Belgique
    • Bulgarie
    • Chypre
    • Croatie
    • Danemark
    • Slovaquie
    • Slovénie
    • Espagne
    • Estonie
  • • Finlande
    • France
    • Grèce
    • Hongrie
    • Irlande
    • Islande*
    • Italie
    • Lettonie
    • Liechtenstein*
    • Lituanie
    • Luxembourg
  • • Malte
    • Norvège*
    • Pays-Bas
    • Pologne
    • Portugal
    • R. Tchèque
    • Roumanie
    • Suède
    • Suisse**

* États parties à l'accord sur l'Espace économique européen.

** Accord du 21 juin 1999 entre la Communauté européenne et la Confédération suisse relatif à la libre circulation des personnels.

RÉGLEMENTATION DE BASE

• Directive 2004/38/CE du Parlement européen et du Conseil du 29 avril 2004 relative au droit des citoyens de l'Union et des membres de leur famille de circuler et de séjourner librement sur le territoire des États membres.

• Décret royal 240/2007, du 16 février, sur l'entrée, la libre circulation et le séjour en Espagne des citoyens des États membres de l'Union européenne et des autres États parties à l'accord sur l'Espace économique européen.

• Arrêté PRE/1490/2012, du 9 juillet, portant modalités d'application de l'article 7 du décret royal 240/2004, du 16 février, relatif à l'entrée, à la libre circulation et au séjour en Espagne des citoyens des États membres de l'Union européenne et des autres États parties à l'accord sur l'Espace économique européen.

EXIGENCES

• Être en mesure d'accréditer l'une des hypothèses suivantes:

• SUPPOSITION 1: être membre de la famille et avoir résidé légalement en Espagne pendant une période continue de cinq ans, à condition que le lien familial qui lui a donné le droit de résidence initiale soit maintenu et que le citoyen de l'Union, espagnol ou d'un autre État partie à l'accord sur l'Espace économique européen ou la Suisse remplisse l'une des conditions suivantes:

• être et avoir été travailleur salarié en Espagne; ou
• Être et avoir été travailleur indépendant en Espagne; ou
• Disposer pour eux-mêmes et les membres de la famille de ressources financières suffisantes pour ne pas devenir une charge pour l'assistance sociale de l'Espagne pendant leur période de résidence. Vous devrez également prouver la possession d'une assurance maladie publique ou privée, contractée en Espagne ou dans un autre pays, qui fournit une couverture en Espagne équivalente à celle fournie par le Système national de santé. L'évaluation de l'adéquation des moyens financiers s'effectue de manière individualisée et, en tout cas, en tenant compte de la situation personnelle et familiale. La détention de ressources supérieures au montant fixé chaque année par la loi sur le budget général de l'État pour donner droit à une prestation non contributive est considérée comme une preuve suffisante du respect de cette exigence. O,
• Être et avoir été étudiant et avoir été inscrit dans un établissement public ou privé reconnu ou financé par l'administration de l'éducation compétente pour suivre des études ou une formation professionnelle, ainsi que disposer d'une assurance maladie publique ou privée contractée en Espagne ou dans un autre pays fournissant une couverture complète en Espagne et une déclaration responsable selon laquelle vous disposez de ressources financières suffisantes pour vous-même et les membres de votre famille afin de ne pas devenir une charge pour l'assistance sociale de l'Espagne.

• HYPOTHÈSE 2: avoir résidé en Espagne en tant que membre de la famille d'un citoyen de l'Union qui a été travailleur salarié ou non salarié et qui a acquis le droit de séjour permanent avant la fin de la période de résidence de cinq ans.
• HYPOTHÈSE 3: avoir conservé le droit de séjour sous le régime des citoyens de l'Union à titre personnel:
  • En cas de décès du citoyen de l’Union, à condition que le membre de la famille ait résidé en Espagne, en tant que membre de la famille, avant le décès du titulaire du droit.
  • En cas de nullité du lien matrimonial, de divorce ou d’annulation de l’inscription en tant que couple enregistré, à condition que l’un des cas suivants soit établi:
    • Le mariage ou la situation de couple enregistré a duré au moins trois ans jusqu'au début de la procédure judiciaire de nullité du mariage, du divorce ou de l'annulation de l'enregistrement, et dont au moins un an s'est écoulé en Espagne; ou
    • Si la garde des enfants du citoyen de l’Union a été accordée d’un commun accord ou par décision judiciaire; ou
    • En raison de circonstances particulièrement difficiles telles que
      • Avoir été victime de violence sexiste au cours du mariage ou du partenariat enregistré; ou
      • Le fait d'avoir été victime de la traite d'êtres humains par son conjoint ou son partenaire au cours du mariage ou du partenariat enregistré; ou
    • Pour prouver la validité d’une décision judiciaire ou d’un accord mutuel entre les parties qui déterminent le droit de visite du membre de la famille, à l’enfant mineur, résidant en Espagne

• Le membre de la famille doit en outre remplir l'une des conditions suivantes:

• être et avoir été travailleur salarié en Espagne; ou
• Être et avoir été travailleur indépendant en Espagne; ou
• Disposer et avoir disposé de ressources financières suffisantes pour eux-mêmes et les membres de leur famille afin de ne pas devenir une charge pour l’assistance sociale de l’Espagne, et d’une assurance maladie publique ou privée, contractée en Espagne ou dans un autre pays, qui fournit une couverture en Espagne équivalente à celle fournie par le Système national de santé, ou
• Être et avoir été étudiant et être inscrit dans un établissement public ou privé reconnu ou financé par l'administration de l'éducation pour suivre des études ou une formation professionnelle, ainsi que disposer d'une assurance maladie publique ou privée contractée en Espagne ou dans un autre pays offrant une couverture complète en Espagne et garantir que vous disposez de ressources financières suffisantes pour vous-même et les membres de votre famille afin de ne pas devenir une charge pour l'assistance sociale en Espagne.

• CAS 4: résider en Espagne en tant que membre de la famille d'un citoyen de l'Union qui décède au cours de sa vie active, avant l'acquisition du droit de séjour permanent, lorsque l'une des conditions suivantes est remplie:

• Le citoyen de l’Union avait résidé de manière continue, à la date du décès, pendant au moins deux ans.

• Le décès est dû à un accident du travail ou à une maladie professionnelle.

• Le conjoint du citoyen de l’Union était citoyen espagnol et avait perdu la nationalité espagnole à la suite du mariage avec le défunt.

DOCUMENTATION EXIGIBLE

Remarque: en règle générale, des copies des documents doivent être fournies et les originaux présentés au moment du dépôt de la demande.

• • Formulaire de demande en modèle officiel (EX -19), dûment rempli et signé par le membre de la famille du citoyen de l'Union.
  • Passeport complet valide et valide du membre de la famille. En cas d'expiration, une copie de celui-ci et de la demande de renouvellement doit être fournie.
  • Une photographiea récente en couleur, sur fond blanc, format carnet.

• Selon l'hypothèse:

• HYPOTHÈSE 1:

• • • • Documentation attestant l’existence d’un lien familial avec le citoyen de l’Union ou de l’Espace économique européen ou la Suisse et que les mêmes circonstances qui ont donné droit à l’obtention d’une carte de membre de la famille (être à charge, vivre avec le citoyen de l’Union ou être un partenaire de fait stable) persistent
      • S'il s'agit d'un enfant du citoyen ou de son conjoint ou partenaire âgé de plus de 21 ans, documentation attestant de son statut de membre de la famille à charge ou à charge et, le cas échéant, documentation attestant qu'il dispose de soins de santé équivalents à ceux fournis par le système national de santé
      • Si vous êtes un enfant mineur et que vous ne résidez pas en Espagne avec vos deux parents, documentation attestant que vous êtes à la charge ou à la charge du citoyen de l’Union ou de son conjoint ou partenaire enregistré
      • S'il s'agit d'un ascendant du citoyen ou de son conjoint ou partenaire enregistré, la documentation attestant de son statut de membre de la famille à charge et de l'existence d'une situation réelle de dépendance financière ou physique et, le cas échéant, la documentation attestant de la couverture sanitaire
      • Selon l'activité du citoyen de l'Union:
        • Si le citoyen est un travailleur salarié, il peut fournir l'un des documents suivants:
          • Contrat de travail enregistré auprès du Service public de l'emploi.
          • Rapport sur la vie professionnelle ou consentement à la vérification de ces données dans le fichier de la Trésorerie générale de la sécurité sociale
        • Si le citoyen de l'Union est travailleur non salarié, il peut fournir l'un des documents suivants:
          • Inscription continue au recensement des activités économiques
          • Inscription continue au registre du commerce
          • Document de sortie ou situation assimilée à la sortie dans le régime correspondant de sécurité sociale, ou consentement à la vérification de ces données dans les fichiers de la Trésorerie générale de la sécurité sociale ou de l'Agence fiscale.
        • Si l’on ne exerce pas d’activité professionnelle en Espagne, il faudra fournir:
          • Documents prouvant que vous disposez d'une assurance maladie publique ou privée, contractée en Espagne ou dans un autre pays, à condition que vous fournissiez une couverture en Espagne pendant votre période de résidence équivalente à celle fournie par le système national de santé. Les retraités remplissent cette condition en fournissant une attestation attestant qu'ils disposent de soins de santé à la charge de l'État pour lequel la pension est perçue.
          • Documents prouvant que vous disposez de ressources suffisantes pour vous-même et vos proches pour la période de résidence en Espagne. Elle peut être accréditée par tout moyen de preuve admis en droit.

• HYPOTHÈSE 2:

• • • • Documents attestant de la validité du lien familial avec le citoyen de l’Union ou de l’Espace économique européen et attestant que les mêmes circonstances que celles qui ont donné droit à la carte de membre de la famille (être à charge, vivre avec le citoyen de l’Union ou être un partenaire de fait stable) subsistent
      • S’il s’agit d’un enfant du citoyen de l’Union ou de l’Espace économique européen ou de son conjoint ou partenaire enregistré de plus de vingt et un ans, documentation attestant de son statut de personne à charge, de l’existence d’une situation réelle de dépendance financière ou physique et, le cas échéant, de la disponibilité de soins de santé équivalents à ceux fournis par le système national de santé
      • Si vous êtes un enfant mineur et que vous ne résidez pas en Espagne avec les deux parents, documentation attestant de votre statut de membre de la famille à charge du citoyen de l’Union ou de son conjoint ou partenaire enregistré
      • S’il s’agit d’un ascendant du citoyen de l’Union ou de son conjoint ou partenaire enregistré comme membre de sa famille à charge, qu’il existe une situation de dépendance financière ou physique et, le cas échéant, qu’il dispose de soins de santé équivalents à ceux fournis par le système national de santé.

• Documentation attestant que le citoyen de l’Union a acquis le droit de séjour permanent avant la fin de la période de cinq ans.

• HYPOTHÈSE 3:

• • • • Certificat de décès du citoyen de l’Union, ou décision judiciaire établissant que le membre de la famille est victime de violence sexiste ou victime de la traite des êtres humains, ou documentation attestant la rupture du lien familial et, le cas échéant, décision judiciaire ou accord mutuel du droit de visite de l’enfant.
      • Selon l'activité exercée par le demandeur:
        • Si vous êtes travailleur salarié, vous pouvez fournir l'un des documents suivants:
          • Contrat de travail enregistré auprès du service public de l'emploi correspondant.
          • Rapport sur la vie professionnelle ou consentement à la vérification des données dans le fichier de la Trésorerie générale de la sécurité sociale.
        • Si vous êtes travailleur non salarié, vous pouvez fournir l'un des documents suivants:
          • Inscription continue au recensement des activités économiques
          • Inscription continue au registre du commerce
          • Document d'inscription ou situation assimilée à l'inscription dans le régime correspondant de sécurité sociale ou consentement à la vérification des données dans les fichiers de la Trésorerie générale de la sécurité sociale ou de l'Agence fiscale.
        • Si l’on ne exerce pas d’activité professionnelle en Espagne, il faudra fournir:
          • Documents prouvant la possession d'une assurance maladie publique ou privée, contractée en Espagne ou dans un autre pays, à condition qu'elle fournisse une couverture en Espagne pendant sa période de résidence équivalente à celle fournie par le système national de santé. Les retraités remplissent cette condition en fournissant un certificat attestant qu'ils ont accès aux soins de santé à la charge de l'État pour lequel la pension est perçue.
          • Documents attestant que des ressources suffisantes ont été mises à sa disposition et à celle de ses proches. Elle peut être accréditée par tout moyen de preuve admis en droit.
        • Si vous êtes étudiant, vous devrez fournir:
          • Inscription dans un établissement d'enseignement public ou privé, reconnu ou financé par l'administration de l'éducation concernée.
          • Documents attestant la disponibilité d’une assurance maladie publique ou privée. Vous pouvez fournir une carte européenne d'assurance maladie avec une validité couvrant la période de résidence et vous permettant de recevoir les prestations sanitaires nécessaires.
          • Déclaration selon laquelle vous disposez de ressources suffisantes pour vous-même et les membres de votre famille. La présentation de documents attestant la participation à un programme de l’Union européenne favorisant les échanges éducatifs pour les étudiants et les enseignants est considérée comme suffisante pour satisfaire à ces exigences.

• SCÉNARIO 4:

• • • Certificat de décès du citoyen de l’Union
    • Documentation attestant que le citoyen est décédé au cours de sa vie active et, le cas échéant, en raison d'un accident du travail ou d'une maladie professionnelle, ou documentation attestant que le conjoint du citoyen a perdu la nationalité espagnole à la suite du mariage avec le défunt.

Note importante: lorsque des documents d’autres pays sont fournis, ils doivent être traduits en espagnol ou en langue co-officielle du territoire où la demande est présentée par un traducteur assermenté.

Liste des traducteurs assermentés.

Lorsqu’il s’agit de formulaires standards de l’Union européenne, il n’est pas nécessaire de les traduire ou de les légaliser conformément aux dispositions de la législation communautaire qui les protège. Par exemple: modèles de soins de santé S1, E109, E121, etc.

Par ailleurs, tout document public étranger devra être préalablement légalisé par le Bureau consulaire d'Espagne compétent dans le pays où ce document a été délivré ou, le cas échéant, par le Ministère des Affaires étrangères, de l'Union européenne et de la Coopération, sauf dans le cas où ce document a été apostillé par l'autorité compétente du pays émetteur conformément à la Convention de La Haye du 5 octobre 1961 et sauf si ce document est exempt de légalisation en vertu de la Convention internationale.

Informations sur la traduction et la légalisation des documents.

PROCÉDURE

• Sujet légitimé pour présenter la demande: le membre de la famille d’un citoyen de l’Union ou d’un autre État partie, en personne ou par l’intermédiaire d’un représentant.

Fiche d'information sur les sujets légitimés.

• Lieu de présentation: 
  • En personne, à l’Office des étrangers correspondant à la province dans laquelle réside le demandeur, ou à défaut au commissariat correspondant.
  • Par télématique, via le siège électronique du Ministère de la politique territoriale et de la mémoire démocratique (Mercure).

Informations sur l'adresse, les téléphones et les heures d'ouverture du public.

• En cas d'expiration de la carte, la demande doit être présentée dans le mois précédant l'expiration de la carte de séjour, et peut également être présentée dans les trois mois suivants, sans préjudice de la sanction administrative applicable. Une preuve de la présentation de la demande sera délivrée qui est suffisante pour prouver la situation de séjour légal jusqu'à la remise de la carte.
• Les documents à fournir lors de la demande de carte d'identité d'étranger peuvent être consultés sur le lien suivant:

https://sede.administracionespublicas.gob.es/procedimientos/index/categoria/34

• La délivrance de la carte de séjour doit être effectuée dans un délai de trois mois suivant le dépôt de la demande.
• Validité de la carte de séjour d’un membre de la famille d’un citoyen de l’Union: la carte est valable dix ans à compter de la date de délivrance et est renouvelée automatiquement.